臺積電、日月光、美光同步在臺灣地區(qū)擴大編制之余，也持續(xù)投資臺灣地區(qū)，其中，臺積電預(yù)計未來幾年投入200億美元，日月光投資臺灣地區(qū)規(guī)模也達千億元新臺幣左右。同時，三大指標(biāo)廠也提出豐厚的薪資與福利留住人才。

臺積電此次大手筆投資，主要用于南科3納米計劃，是臺積電預(yù)定在2022年大舉拉開與競爭對手三星和英特爾最重要戰(zhàn)役。

日月光也緊跟臺積電腳步，計劃在高雄加碼千億元新臺幣投資，希望臺灣地區(qū)經(jīng)濟部能在加工出口區(qū)第二園區(qū)計劃后，再擴大開發(fā)規(guī)模，以利日月光興建高端封測廠，并正式向當(dāng)局提出用地需求，以因應(yīng)人工智能（AI）、智慧車和物聯(lián)網(wǎng)等市場發(fā)展，對系統(tǒng)級封裝（SiP）和整合型扇形型封裝等高端封裝需求快速成長。

美光則選定臺灣地區(qū)為其DRAM卓越制程重心，繼去年收購華亞科后，除了制程升級外，也在臺中興建全臺首座全自動化封測廠，強化美光DRAM卓越制造中心的整體效益。美光并未透露投資臺灣地區(qū)的金額，業(yè)界預(yù)估，總數(shù)達上百億元新臺幣。

此外，臺積電、日月光與美光也展開自主調(diào)薪、提升員工福利留才。臺積電近幾年每年都調(diào)薪，目前薪資結(jié)構(gòu)都在業(yè)界之上，加上年度分紅隨獲利屢創(chuàng)新高而穩(wěn)定提升，每名員工平均分紅逾百萬元新臺幣，吸引許多優(yōu)秀人才加入。

美光擴大在臺灣地區(qū)布局后，也承諾會給臺灣地區(qū)員工優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境，雖然取消三節(jié)獎金，卻大幅拉高月薪，今年調(diào)薪幅度三成到五成不等，幅度相當(dāng)驚人。

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